UAEMéx negocia nuevo contrato laboral para 2027 -

UAEMéx y SUTESUAEM inician mesas de diálogo para el Contrato Colectivo de Trabajo 2027

La Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx) ha comenzado formalmente los preparativos y el diálogo con el Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad Autónoma del Estado de México (SUTESUAEM) para la negociación del nuevo contrato colectivo que entrará en vigor en el año 2027. Esta anticipación en las pláticas busca garantizar la estabilidad laboral dentro de la institución y, sobre todo, asegurar que las actividades académicas de miles de estudiantes continúen sin contratiempos.

¿Qué es el SUTESUAEM y por qué es clave esta negociación?

El SUTESUAEM es el sindicato que agrupa al personal administrativo, técnico y de servicios de la universidad. Ellos son quienes hacen posible el funcionamiento diario de las escuelas, facultades y centros universitarios: desde los procesos de inscripción y control escolar, hasta el mantenimiento de aulas, laboratorios y áreas verdes. Una negociación exitosa y planificada con anticipación garantiza un ambiente laboral armonioso y previene conflictos que puedan afectar el ritmo de las clases.

¿Cómo beneficia este diálogo a los estudiantes y padres de familia?

Para la comunidad estudiantil y los padres de familia, el inicio de estas mesas de diálogo representa tranquilidad y certeza. Los principales beneficios de este proceso ordenado son:

• Garantía de clases continuas: Al negociar con suficiente tiempo de anticipación, se reduce al mínimo el riesgo de huelgas o paros de labores, asegurando que el calendario escolar se cumpla de manera regular.
• Trámites escolares sin interrupciones: Procesos clave como inscripciones, expedición de constancias, entrega de títulos y liberación de servicio social seguirán operando con normalidad.
• Instalaciones seguras y limpias: Al asegurar la estabilidad de los trabajadores de servicios generales, los planteles continuarán contando con espacios limpios, seguros y en condiciones óptimas para el aprendizaje.
• Certidumbre financiera: Permite a la UAEMéx planificar sus presupuestos futuros con responsabilidad, garantizando que los recursos se destinen eficientemente tanto al personal como a la calidad educativa.

Los pilares del nuevo acuerdo laboral para 2027

Tanto las autoridades universitarias de la UAEMéx como la dirigencia del sindicato han coincidido en que este nuevo contrato colectivo buscará un equilibrio justo. Los puntos centrales de la negociación se basarán en:

• El respeto absoluto a los derechos laborales y prestaciones vigentes de los trabajadores.
• La búsqueda de mejoras salariales acordes a la viabilidad financiera de la universidad.
• El compromiso mutuo de seguir ofreciendo una educación superior pública de alta calidad en el Estado de México.

Mantenerse informados sobre estos procesos permite a las familias mexiquenses tener la certeza de que sus hijos se encuentran en una institución sólida, que prioriza la estabilidad y el desarrollo académico de su comunidad.

Equipo:
TuExamen.mx